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Back to Work Cocktail 2026 – das Kunststück auf der Immobilien-Redaktion

2 Minuten Lesezeit

unterstützt von
Martina Hirsch (sREAL), Valerie Hillebrand (Hillebrand Baufirmengruppe Holding), Gerhild Bensch-König (Raiffeisen WohnBau), Daniela Unterholzner (schwarzatal), Sandra Hochleitner (RESH Advisory), Irene Rief-Hauser (Feine Immobilien)
Alina Dekas (Post Immobilien), Nadja Hafez-Hofmair (ZEHA Real Estate), Ivona Meissner (BWH Hotels Central Europe)
Blick in die Runde
Jasmin Soravia, Karina Schunker (EHL Wohnen), Ingrid Neugebauer (EHL Wohnen), Catherine Thaler (EHL Immobilien)
Doris Molnar (GEDESAG), Gertrude Schwebisch (Sparkasse Neunkirchen)
Frauenpower beim Salon Real
Sabina Berloffa (BSC Strategy Consulting), Nicole Fürntrath (WKW)
Theres Göschl (Baugenossenschaft Alpenland), Alexandra Bauer (EHL Gewerbeimmobilien)
Frauenpower in der Immobilienwirtschaft
Judith Kössner
Karin Fuhrmann (TPA), Astrid Grantner-Fuchs (EHL Bewertung)
Jutta Wallner (Lyght Living furniture leasing), Martina Gruber (fortuna REAL), Elfriede Kraft (Kraft Consulting)
Nadja Hafez-Hofmair, ZEHA Real Estate), Jenni Wenkel (Union Investment Austria)
Blick in die Runde

Es war ein kleines Kunststück – an diesem Abend allerdings nicht ganz so schwer: Beim Back to Work-Cocktail des Salon Real ist es mir zum ersten Mal gelungen, eine Fotostrecke zusammenzustellen, auf der ausschließlich Frauen zu sehen sind. Eine Ausnahme bilden lediglich die Gesamtansichten. Bei einigen Aufnahmen musste ich außerdem den einen oder anderen Mann aus dem Bildausschnitt entfernen – ich hoffe es nimmt mir niemand übel. Natürlich gibt es noch deutlich mehr Bilder von diesem Abend. Da wir in der Immobilien-Redaktion jedoch zu jedem Foto die Namen der abgebildeten Personen sowie deren Unternehmen anführen, ist die Auswahl und Aufbereitung entsprechend aufwendig. Insgesamt war es ein lustiger und stimmungsvoller Abend.

Der Back to Work Cocktail 2026 präsentierte sich wieder als lebendiger Treffpunkt nach dem Sommer: als Abend für Begegnung, Orientierung und Motivation, aber auch als Signal, dass Zusammenarbeit und Empowerment zentrale Erfolgsfaktoren für die Immobilienwirtschaft bleiben. Nach der Sommerzeit stand nicht der Rückblick auf eine Pause im Mittelpunkt, sondern der gemeinsame Neustart einer Branche, die weiter intensiv an großen Zukunftsfragen arbeitet. Der Verein von und für Frauen in Führungspositionen der Immobilienwirtschaft nutzte das Event einmal mehr als Plattform für Austausch, Vernetzung und gegenseitige Unterstützung.

Im Zentrum des Abends standen persönliche Gespräche, neue Kontakte und die Themen, die die Branche aktuell bewegen: leistbarer und bedarfsgerechter Wohnraum, wirtschaftliche Rahmenbedingungen für Investitionen sowie die Anpassung an die Folgen des Klimawandels. Gerade vor diesem Hintergrund wurde der persönliche Dialog als besonders wichtig hervorgehoben. Das Treffen zeigte, dass Netzwerke wie Salon Real mehr sind als ein gesellschaftlicher Termin: Sie schaffen Raum für fachliche Impulse, stärken Sichtbarkeit und machen Kompetenz innerhalb der Branche greifbar.

Stimmen der Gäste unterstrichen die Bedeutung des Events. Viele hoben die Qualität des Netzwerks, die inhaltliche Stärke seiner Mitglieder und die unterstützende Wirkung für Frauen in Führungspositionen hervor. Zugleich war der Abend ausdrücklich offen für die gesamte Immobilienbranche. Auch männliche Gäste betonten die Rolle des Salon Real als Netzwerk, das Frauen stärkt und damit die Branche insgesamt weiterbringt.

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