Artikel
Fachkräfte für Ingenieurbüros: Wie Julian Mayrbäurl und LauraFendrich die Personalfrage nachhaltig lösen
Ingenieure sind Mangelware - als wäre das noch nicht schlimm genug, machen sich Planungs- und Ingenieurbüros die Suche nach passenden Mitarbeitern auch noch unnötig schwer. Um offene Stellen schnell zu besetzen, haben Julian Mayrbäurl und Laura Fendrich eine Methode entwickelt, die das Personalproblem nachhaltig löst. Hier erfahren Sie, warum ein modernes Recruiting in erster Linie das Employer Branding im Blick hat.
Zum ArtikelMöchten Sie mitdiskutieren?
Melden Sie sich an, um Beiträge zu verfassen und mit der Community zu diskutieren.
Noch keine Diskussion.
Melde dich an, um die erste Diskussion zu starten.